(HCM CityWeb) – Bộ Nội vụ và Bộ Tài chính vừa ban hành thông tư về thực hiện Nghị định số 118/2006/NĐ-CP, ngày 10-10-2006, của Chính phủ về xử lý trách nhiệm vật chất đối với cán bộ, công chức.
Theo đó, không xử lý trách nhiệm vật chất đối với những người làm việc theo chế độ hợp đồng lao động trong các cơ quan, tổ chức, đơn vị của Nhà nước, tổ chức xã hội, tổ chức cã hội nghề nghiệp, tổ chức chính trị, tổ chức chính trị xã hội khi gây ra thiệt hại vật chất mà thực hiện theo quy định của Bộ Luật Lao động và các văn bản liên quan.
Trong trường hợp gây ra thiệt hại vật chất do nguyên nhân bất khả kháng, cán bộ, công chức gây ra thiệt hại phải có báo cáo giải trình và được cơ quan có thẩm quyền quản lý cán bộ, công chức xác nhận.
Trường hợp có nhiều cán bộ, công chức cùng làm mất mát, hư hỏng hoặc gây thiệt hại đến tài sản của cơ quan, tổ chức, đơn vị, nếu không xác định mức độ liên đới chịu trách nhiệm và vi phạm của từng người thì mức bồi thường thiệt hại vật chất được chia đều cho từng người.
Nếu cán bộ, công chức không thực hiện đúng thời hạn bồi thường thì kể từ khi hết hạn theo quyết định bồi thường thiệt hại vật chất thì sẽ bị trừ 20% tiền lương hàng tháng cho đến khi bồi thường đủ…
